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善于向同事学习(第1页)

善于向同事学习

有些人认为同事是自己在公司里的竞争对手,是职场上互有戒心的同行者,是对外保持一致而对内各怀心事的搭档,唯独不是值得信赖的伙伴、可以推心置腹互相借鉴的知己。

如果同事也这样认为的话,那你一天中近1/3的时间,将陷在戒备感很强的不良情绪中,怀疑、不安、紧张,将磨掉你对工作的美好感觉。其实,“三人行,必有我师”,优秀员工要切记:同事就是你身边最好的老师,也是让工作变得美好的关键人物。你为何不能将同事视为“良师益友”呢?

向同事“拜师学招”的意义其实是在聪明地、适度地示弱,这样容易使得趋于戒备和紧张的同事关系得到缓和。在逞强争胜已经成为一种流行的职场中,灵活地示弱更容易感动别人,更容易得到别人的好感。同事好为人师的心态,也会因你的行为得到满足。一旦同事向你支招,友谊的花朵就会在不知不觉间盛开,彼此之间一种惺惺相惜的轻松氛围也会形成,同事之间的竞争关系也会有意想不到的改善。

向同事学招,看看他们遇到难以解决的问题时是怎样化险为夷、拨云见日的。这样还可以帮你提高自身的能力,何乐而不为呢?那你就找一找同事的优点,然后对他说:我要拜你为师,请多多指教。如果你这样去做了,你会发现,同事并不像你以前所认为的那样“面目可憎”。

1.求教于人,获得更快发展的机会

在公司里,优秀员工要想做事少碰钉子,最聪明的办法就是多参考同事的意见,因为这些意见,常常是他们付出代价换来的经验。

在公司市场营销部工作的王强最近很烦躁,因为公司连着四个月的业绩评比表中,王强都在萧萧之下,屈居第二,他很不服气。

于是,王强想方设法进入萧萧的电脑系统,查看到她的客户分布,冒险去挖她的客源。萧萧知道此事后非常恼火,当面指责王强“恶性竞争”、“挖别人的墙角”,并对他提出严重警告:再这样下去,就别怪我不顾你这位老前辈的面子,把真相告诉老板。因此两人的关系闹得很僵。

王强想想两人唇枪舌剑的瞬间,心头豁然开朗:现在的“新新人类”还是性格直爽,只要我放得下老前辈的架子,不耻下问,她一定会尽释前嫌,并把巴盘活客户资源的技巧告诉我。问题一想通,王强的心头轻松多了,他特意邀请萧萧去健身,并诚恳地请教一些问题。这次倒是萧萧不好意思了,她说:“以前我对你的态度有些过分,请多谅解。”并讲了一些自己做营销的心得。

王强听了这些,恍然大悟,原来如此。在以后的工作中,他也用起了这几招,果然业绩迅速攀升,与萧萧旗鼓相当了。更为可喜的是,他与萧萧的关系系也更团结了,合作起来也更愉快了。

这就是求教于人的好处,不但能让优秀员工在工作的迷途中找到方向,更快地前进,还能改善与同事的人际关系,工作起来更加舒心快乐。

2.寻找良师益友

在现代职场上,同事中的良师益友是工作中不可或缺的“必需品”。良师益友也许并不能帮你避免做好工作、成就事业的过程中必须付出的代价,但他们却可以指引你走过这条路。一名出色的向导不仅能指出无数条通往相同目的地的道路,还能帮你找出最佳路径及告诉你哪些踏脚石可以帮助你安全过河。他虽不能代替你跨过河流,却能告诉你应避免哪些使你落水的踏脚石。

前苹果电脑公司总裁史考利,在一次对公司600名女性员工演讲时说:“良师益友非常重要。如果没有他们的带领,我也许没有机会进入这个行业。提携后进是极有效的过程,有两位我指导的女性,现在都是苹果电脑公司的副总经理。”

同事中的良师益友能在平等的基础上,提供信息与指导原则,他们有十分宝贵的信息与经验并且愿意与你分享,而这些正是为你开启光明前途大门的钥匙。一位好的良师益友,应该拥有这些特质:不吝指导;对所属的公司、行业有深入了解;愿意与人分享情报和资源;对自己有信心与安全感,在你羽翼已丰时,可以“任你高飞”。最后一个特质尤为重要,因为这样才能避免因“舍不得”所造成的伤害。

优秀员工怎样才能获得一位良师益友呢?要获得良师益友,第一步,就要观察你周围的同事,找一找会和你一起说笑的人、受尊敬的人、受欢迎的人,同时也不要忽视了那些含蓄、安静,却有许多地方值得你去学习的同事。当你找到了心目中的人选以后,你就要像个聪明乖巧的小学生一样,表现出你的诚恳、谦虚、用心的态度。要知道,被提携的艺术在于表达忠诚、保持安静、热衷学习并愿意自我克制,以此换取更多的回馈。优秀员工一旦找到可能的对象,便可参考下面这些可以派得上用场的诀窍:

①微笑,说早安,再寒暄一番;

②注意他所设计或完成的计划,写一张短函表达你对这项计划的事前规划、过程或结果的正面评价;

③请对方提供给你一些他可以提供的资料或建议;

④接近对方并向他表达你很欣赏他的计划和工作态度;

⑤请他帮助;

⑥尊重对方的时间与工作态度,不要花掉对方太多的工作时间;

⑦如果对方给了你任何资料或建议,你应继续往下追究;

⑧记得向对方报告进展,并让他知道你很乐意在日后多听取他的意见;

⑨要学会道谢,尤其是采用他的招术取得效果后及时地道谢非常重要。你可以写一张感谢卡给他,并表示有机会你想请他吃饭。

信息就是力量,经验的传承也是如此。在事业上有一位良师益友,好处不胜枚举,他可以在你需要时提供帮助与指点,使你的职业生涯获得极大的助益。良师益友是你的向导与教练,他们会勉励你、帮助你。身兼教授、演讲家及畅销书作家三种身份的李伯夫博士就说:“我非常幸运,有许多朋友与同事在我需要建议时指点我、帮助我。许多朋友在他们需要帮助时,也同样会打电话给我。基本上,我们依情况而定,彼此互相帮忙。”

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