吴意兰说道:“说实话,我早就被世成气晕了,不知道怎么办才好,幸亏周奕在关键时刻站了出来,不然后果不堪设想。”
崔心语笑眯眯的问道:“我很好奇,周奕做出这么大的贡献,你打算怎么回报他?”
吴意兰想了想,说道:“回报好说,我绝对不会亏待他的。”
这话不假,她现在都恨不得把周奕当做继承人培养,
可惜,她已经吃过一次亏,哪可能再走老路子。
况且周奕那么聪明,假如把他当成接班人培养,要是闹出问题,吴意兰都不一定斗得过他。
为了表示对周奕的感谢,吴意兰二话不说,直接转给他一笔报酬。
足足一百万!
按理说,周奕帮她解决这么大的麻烦,给一百万不算多。
但她另有打算。
这一百万只是个甜头,更多好处还在后面。
再者说了,卢旺达这边的工厂项目,她投入了绝大部分的身家。
手头上的可用资金并不多。
能挤出一百万给周奕,已经很不容易了。
“心语,你觉得这样怎么样?”
吴意兰忽然有个想法,不确信的说道:“我如果聘请周奕当常务顾问,你觉得合适吗?”
“常务顾问?”
崔心语很惊讶,紧张兮兮的说道:“这个你得考虑清楚哦,要是让周奕当常务顾问,就得给他很大的权力。”
吴意兰说道:“我给他股份,给他权力,让他帮我打理国内的产业,这是双赢的安排,没什么不对劲的。”
“说得也是。”崔心语点点头,又说道:“那么问题来了,你让周奕当常务顾问,他本人愿不愿意且不说,其他股东同意吗?”
宏瑞机械公司的股权架构有些复杂。
涉及到二十几口人。
但凡是部门主管以上的人物,几乎都分了一些股份。
其中持有百分之十以上股份的大股东就有十几个,等成立董事会之后,这些大股东都会成为董事会要员。
每个人都有足够强的话语权。
有些决议必须通过其他股东的表决和同意,才能顺利实施。
吴意兰身为大老板,也不能独裁统治。
“我是大老板,在董事会成立之前,我想聘用谁,还轮不到别人指手画脚。”
吴意兰缓缓起身,一脸坚决的说道:“这个常务顾问,周奕当定了!”
“好吧,希望他本人会同意。”崔心语小声附和一句。
所谓的常务顾问,也就是所谓的常务理事长。
只是各个国家和地区的叫法不同,但权力和职能基本一样。
常务顾问就相当于大老板的专属二把手,在必要的时候,常务顾问有权力独自决定某项工作是否实施。
关键是地位太高,除了大老板以外的人,见到常务顾问都得礼让三分。
没多久,委任书下达,通过互联网发到国内。
这份是由吴意兰亲自签署的委任状,上面清晰地写着委任周奕当常务顾问的细节内容。
周奕得知这个消息后,整个人都蒙了。