从这件事情上看,卡莉已经意识到公司很多钱都已经追不回了。
不过,尽管要不回,她仍想让大西洋AT&T体会到自己的错误。
因此,卡莉开始有计划地核对每一份账单。
这个工作量是巨大的,如果没有人手帮忙,仅仅依靠团队的成员根本做不到。卡莉考虑再三,将工作的严重性详细告诉了鲍勃·坎恩。在征得上级的同意后,卡莉开始从外面雇佣临时工,加上团队成员,一共有五十多人。
从资料库搬出几大箱文件后,大家马不停息地投入到整理文件中。面对枯燥的工作,且不说是临时工,单单是团队的成员都已感觉到扑面而来的压力。为了提高员工的积极性,卡莉常常向他们汇报公司挽回的损失。她用翔实的数据告诉他们,所有的付出都是值得的。果不其然,卡莉的方法很有效果。尤其当他们受到激励后,工作的效率得到大幅度提升。
在卡莉的统筹调查之下,鲍勃也认识到问题的严重性。他觉得有必要召开一场会议,将卡莉发现的问题公之于众,让更多准入能力管理中心机构的成员提高警惕。就这样,会议定在了新泽西总部。会议准备期间,鲍勃让卡莉准备好演讲词,生怕中途出现状况。等二人觉得没有纰漏时,才结伴来到公司总部。
然而刚踏进门,卡莉就感受到巨大的压力。那是一间极大的会议室,一张偌大的椭圆形桌子摆在中央。在椭圆长桌四周,坐满了出席会议的成员。
她顶着巨大的压力,在鲍勃的安慰下开始了长长的演讲。又将这段时间整理的账单,还有上次与大西洋AT&T地区经理的谈话一一做了阐述。卡莉认为,账单的漏洞给公司造成了很大的损失,几乎达到千万美元的地步。所以,她才急着召开这样一个会议,希望给大家提供一个发现问题、改善问题的方式。
然而,卡莉的言论并没有引起他们的注意。甚至,有几个人中途对她的演讲毫无礼貌地打断。其实,当他们听到卡莉的陈述时,虽然有的人已经察觉到了问题,但他们不喜欢承认,总觉得她发现了他们从未注意的问题是一种冒犯。
况且,在场的人身份显赫,个个都是她的上级。所以,当下属提出意见时,他们更多的是不屑,或者是不信任,有的还带有潜在的敌意。卡莉始终没有放弃她的发现,她利用手中掌握的数据和验算结果,铿锵有力地做了报告。
当他们开完会议从新泽西回来时,满身疲倦的卡莉有点失落。她看不惯会场上某些上司趾高气扬的模样,也对随意打断她演讲的人充满了愤慨。
鲍勃看出了卡莉的心思,很智慧地告诉她,在那天会议上,很多人脸上都写着不屑。有些人还在心里嘀咕,认为初出茅庐的小姑娘什么都不懂。所以,他希望卡莉不要被异样的声音乱了自己的意识,否则就是满足那些人的虚伪。
在与鲍勃漫长的谈话中,卡莉渐渐明白了,那些反对她的人并非不支持她的观点,只是在权利和公信力面前,丧失了自己的本性。就像鲍勃,他如果不足够优秀的话,也做不到现在的位置。所以,她没必要垂头丧气,也没必要感觉哪里惴惴不安。
卡莉开始蜕变,开始往更高更优秀的方向发展。
这年是1984年,卡莉刚满30岁。
她不甘于别人仅称她为“花瓶”,而没有任何能力上的认可。她开始正视自己的性别,开始一步步往实力派迈进。如果说曾经她只是一个“花瓶”,仅仅依靠美丽的外表一路走到今天。那么现在,她要做的就是摒弃往日别人对她的观点,用饱满的学识和丰富的阅历向他们抗议。
她虽然在准入管理中心担任中层管理者的工作,但一次次的挫折让她学到了很多东西。尤其是鲍勃·坎恩的提携,在她今后的成长中产生了深远的印象。
有一天,鲍勃·坎恩在找卡莉谈话时简单明了地告诉她,公司有不少人没有把她往好处想,其原因就在于她是一个女人。在公司的领导员和员工眼中,女人是没有能力干好工作的。因此,他希望卡莉不要灰心,希望她可以付出比别人更多的努力,打破原有的偏见,就可以赢得那些反对者的尊敬。
听了鲍勃的话,卡莉的自信慢慢被点燃。她告诉自己,除了努力之外,还要将思想武装起来。从今而后不论遇到多么大的困难,她都会全力以赴地学着司空见惯,以增强自己的忍耐限度。
在准入管理中心工作期间,鲍勃·坎恩教会了卡莉一项本领。他告诉卡莉,非语言交际信号在演讲中起到至关重要的作用。如果把握不住,很有可能会失去别人耐心聆听的机会。因此,卡莉常常拿着表掐时间,在镜子面前反复练习。她的目标是二十分钟,她要花最大努力抓住对自己有偏见的人的心声。因为只有令他们完全听进去,才有可能将原有的“偏见”化为“赞同”。
可在鲍勃走后没多久,公司里就发生了一件大事。事情源自于一位趾高气扬的律师,当时他正处理大西洋AT&T的争端,在此之前,他也曾出席过新泽西会议。那段时间,他来公司主要的目的,就是希望卡莉能依靠现有的条件帮助处理他的案子。虽然他遇到的难题在卡莉面前并不困难,而且他们所做的事情也恰好能帮上忙。可他却没有耐心听大家讲完,常常一副傲慢的神态,时而说出粗鲁骂人的话。
在炎热酷爽的夏季,卡莉的主要“敌人”成了法律律师。那段时间里,他常常来办公室骚扰卡莉,每次来都以自己的切身利益考虑。他甚至觉得,即便卡莉为了他的事情放下所有工作去跑腿也是值得的。
法律律师的傲慢与偏见,让卡莉恨透了他。后来,她干脆不再过问,任凭那个律师如何威逼利诱,都套不出卡莉一句话来。就这样,一个无休止唠叨的律师消失在卡莉的视线。
过了许久,卡莉以为整件事情就此终结,不会再出现任何茬子。然而,令她没想到的是,好戏才刚刚开场。
那个律师开始骚扰吉姆,不间断地给吉姆打电话,甚至以粗鲁的话辱骂吉姆,说他是“笨蛋”。基于对工作认真负责以及性格的问题,吉姆没有反驳过来,却仍旧以温柔客气的话简单明了的回应了他。
他觉得从吉姆那里也问不出所以然,于是又给卡罗尔打电话。那位律师的傲慢和粗鲁,让本就性格暴敛的卡罗尔十分厌恶。后来,她甚至想辞职,以摆脱那位律师的纠缠。
几天后,卡莉像往常一样来到办公室。没想到,她看到的画面竟如此狼狈。鲍勃的秘书和她的秘书坐在办公桌前掉眼泪,纸巾塞了满满一桶。她们告诉卡莉,那位律师刚才来过,而且上来就是一阵破口大骂,他说要找卡莉,即便掘地三尺,也要把她从地底下揪出来。
秘书们很惊慌,却不敢反驳一个字。因为那位律师的级别比鲍勃还高,如果惹恼了他,很有可能面临失业。大家都是熬过来的,谁都不愿意失去这份来之不易的工作。
卡莉一向有负责到底的决心,况且那位律师的态度早已深深惹恼了她。面对公司的窘境,她觉得有必要挺身而出,找个时间给他打个电话将所有的事情说明白。然而,有些事并不是一句两句就能解决的,尤其像他那样高级别的领导,在身份上就已经给卡莉带去了巨大的压力。
后来考虑了很久,卡莉还是咬咬牙走进了鲍勃的办公室。她沉沉关上门,想了好大一会,才拿起电话按下律师的号码。
卡莉起先很委婉地告诉那位律师,他们这边的人因为他的骚扰而无法安心工作。没想到,那位律师根本不在意,反而以漫不经心的语气告诉卡莉,他只是一时恼怒,并没有伤害她们的意思。他还抱怨自己现在很忙,很需要别人帮忙。
一番争论后,卡莉气愤地挂了电话。其实当说完后,她是有点后悔的。就像当初测评时,某个上司冤枉她,说了一大堆她的坏话。她直截了当地去上司办公室理论,义愤填膺地寻找自尊一样。这一次,她同样也在寻找自尊,而且是被上级践踏后,却不敢伸张的自尊。
卡莉告诉秘书,如果格伦打来电话,说的话依旧像往常一样,自私、野蛮又带着粗鲁的语气。就直接挂掉,没必要委婉地多说一个字。当时,两个秘书有点惊慌,异口同声地问她,这样做会不会出事。卡莉很直接地回答,如果出了事情,她一个人承担后果。
然而,那天她没能等来格伦的电话。办公室出奇地安静,而这样的安静让卡莉感觉到有点不安。因为越是安静,就越可能爆发不好的事情。可争强好胜的卡莉并没有改变自己的决定,她也没有给格伦回拨电话,以征求上司的宽恕。
两天后,鲍勃的办公室响起了电话铃声。两个秘书听到了格伦的道歉,虽然有点生硬,带着上司的阵阵威严,但仍旧摆脱不掉“屈服”的影子。因为在卡莉面前,他所有的放纵,都得学着收敛。